職場裡，有一些人身上掛著牌子寫著「不要惹我」，他們不見得兇神惡煞，卻絕對是一號人物，在一些致命關鍵上，掌握生殺大權，立判生死。
新人一到辦公室，第一件事就是要察言觀色，看出每一個人在這家公司裡的江湖地位。請注意，不是職位，而是江湖地位！

首先，萬萬得罪不起的第一號人物是老闆，第二號人物是主管，第三號人物是老闆的親信或家臣。可是，這些大咖，誰都知道敬畏三分，比較不容易成為隱藏版地雷，怕的是「閻王好惹，小鬼難纏」，因此最重要的是找出難纏的小鬼。

偏偏有些「小鬼」位居基層、外表和善、態度溫良恭儉讓，容易被輕忽，無視他們的殺傷力。
 

最後還是回歸到做人的基本道理，掌握以下三個原則，就不致得罪人而不自知。

1.眼利

初來乍到一個新環境，先不要發聲或動作太大，而是靜下來察言觀色，罩子放亮，就不會被認為白目。

2.心細

善體人意，貼心入微，這種用心特別容易讓人感動，並且記得長長久久。

3.嘴甜

人人都喜歡聽好話，適時稱讚別人，是邁向好人緣的第一步。

新人，新人，重新做人！到一家新公司，別忙著做事搶功勞，先和大家建立良好的人際關係，把地雷掃乾淨，以後就好做事了。

下面就給大家，盤點一下最不能「得罪」的幾類人吧！
第一，「成事不足，敗事有餘」的上司
不管你的上司能力如何，不管你的上司文化程度高低，請尊重他，他能成為你的上司肯定有過人之處。對你來說，上司至少是「成事不足，敗事有餘」：你想升值加薪他可能說了不算；但是給你減薪降職或者維持不變，他還是非常有話語權的。

第二，笑裡藏刀的小人
明箭易擋，暗箭難防。心胸狹窄的人不可怕，可怕的是笑裡藏刀的小人。這種人一般非常有心機，表面上很和善，對別人的錯誤也很大度， 但是背地了卻會想盡一切辦法進行報復。關鍵是，你可能根本不知道什麼時候就已經把他們給得罪了，讓人防不勝防。

第三，與老闆走的近的人
這類人可能職位不是很高，也就是秘書、司機等，這種人本事可能不如你，但是人家能與公司的高層說上話呀。他們本身可能就是老闆的眼線，他替你說好話的時候，會極力美化，替你添壞言的時候也會極力的誇張，所以這種人咱最好不得罪。

第四，看起來清閑的老人
在公司里，總有一些老江湖，他們看起來整天沒啥事做，卻拿的工資比你高多了，你因此心裡不服，得罪了他們，那你該小心了。老闆不是傻子，一個公司里能夠留下來的一般有兩種：一是為公司立下汗馬功勞的功臣，而是有背景的人。這兩類人，無論哪一類，都是你得罪不起的。

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